| 功能介紹 |
企業(yè)版 |
標(biāo)準(zhǔn)版 |
使用權(quán)限
依照不同的使用者區(qū)分使用權(quán)限，不同使用權(quán)限的功能不同 |
三種使用權(quán)限
管理人員、主管、員工
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二種使用權(quán)限
主管、員工 |
個(gè)性測(cè)驗(yàn)
欲使用其他功能，首先必在此作檢測(cè)。針對(duì)個(gè)人量身訂做的問卷，依照問題出現(xiàn)回答是或否。完成此檢測(cè)功能即出現(xiàn)個(gè)性特質(zhì)說明。 |
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個(gè)人檔案
包含個(gè)性特質(zhì)、能力傾向、工作傾向、五年展力表、角色特質(zhì) |
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個(gè)性特質(zhì)
當(dāng)你從事行政工作、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)開發(fā)、行銷企劃等工作時(shí)的表現(xiàn)風(fēng)格，以及擁有何種專長(zhǎng) |
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能力傾向
當(dāng)你從事行政工作、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)開發(fā)、行銷企劃等工作時(shí)的表現(xiàn)風(fēng)格，以及擁有何種專長(zhǎng) |
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工作傾向
可看出在工作時(shí)的獨(dú)立性、配合性、掌控性等以及對(duì)于工作類型的變化性，規(guī)則性，挑戰(zhàn)性等需求。由此處便可得知目前的工作崗位是否合適。 |
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五年展力
表呈現(xiàn)行動(dòng)力、持續(xù)力、決斷力、學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力、反應(yīng)力、領(lǐng)導(dǎo)力、責(zé)任感、企圖心、群體關(guān)系等十種能力的基本能量指數(shù)，及5年內(nèi)的能量變化。 |
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角色特質(zhì)
想了解自己在擔(dān)任上司、部屬、同事時(shí)三種不同的角色特質(zhì)嗎？這里將為您一一分析。 |
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人際關(guān)系管理
四種不同類別的角色關(guān)系（上司、部屬、同事、客戶）模組，提供你與對(duì)方互動(dòng)上的分析及建議。
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部屬檔案
為方便您觀察部屬，這里將部屬所有資料匯總在此處，內(nèi)容包含各部屬的：個(gè)性特質(zhì)、能力傾向、工作傾向、五年展力表、角色扮演、職場(chǎng)關(guān)系（選擇資料庫里的人物即可分析出你和他之間的互動(dòng)關(guān)系，包含角色特質(zhì)、互動(dòng)焦點(diǎn)、應(yīng)對(duì)之道）。 |
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條件查詢
依照身份類別及所屬部門兩種條件做查詢，迅速找出您想觀察的員工，直接由此處便可看見此人的各項(xiàng)分析。 |
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員工管理
針對(duì)員工流動(dòng)率的管理，不論是部門調(diào)動(dòng)、職務(wù)升遷、新進(jìn)人員、離職員工，以及員工的基本資料，都可以一并修改，輕輕松松做出最完整的員工資料管理。 |
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布告欄
公司的最新資訊及重大消息可在此發(fā)布，提供人事部及各主管做為消息發(fā)布的地方，以提高消息達(dá)到效率。 |
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布告欄管理
此功能方便您直接于在線做布告欄的使用，可以新增布告欄資料、刪除布告欄資料、修改布告欄資料。 |
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